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標準化良好行為企業標準化職責是什么？
主管的職責
1）協助管理者代表，策劃建立和實施企業標準體系，編制企業標準體系表。
2）組織會同部門編制并落實企業標準化計劃、規劃，企業標準化工作的任務。
3）組織公司有關部門實施國家標準、行業標準、地方標準。
4）對公司實施標準的情況組織監督檢查，組織公司標準化體系的自我評價，組織相關部門進行標準化體系復審。
5）負責企業標準的編號，標準化審核和標準化工作的管理。
6）組織或參加國家、行業委托的有關標準的起草、討論或審定工作。
7）組織公司生產的產品采用*，負責采標驗收、確認工作。
8）負責公司“企業標準化良好行為”的申報、考核和驗收工作。
9）協同人力資源科，組織標準化培訓，負責向總經理提出標準化管理方面的表彰、獎勵和處罰意見。
“標準化良好行為”企業確認程序如下：
（一）企業建立標準體系并有效運行3個月以上，國家4a標準化良好行為企業，且按gb/t19273完成對標準體系的自我評價。
（二）企業申請確認時應提供以下材料：
1、標準化良好行為確認申請表；
2、企業標準體系自我評價報告及評價文件；
3、“標準化良好行為”企業確認申報材料（包括標準體系運行批準文件、標準明細表、統計表及體系表編制說明，近一年內法定質量檢驗機構出具的產品質量檢測報告，企業組織管理機構圖等）
安全生產標準化，是指通過建立安全生產責任制，制定安全管理制度和操作規程，排查治理隱患和監控重大危險源，珠海標準化良好行為企業，建立*機制，規范生產行為，使各生產環節符合有關安全生產法律法規和標準規范的要求，aaaa標準化良好行為企業，人、機、物、環處于良好的生產狀態，標準化良好行為企業認證，并持續改進，不斷加強企業安全生產規范化建設。他是資質更是榮譽。
證書頒發及標志使用
通過確認的企業按審核得分分為標準化良好行為企業a、aa、aaa和aaaa，并獲頒“標準化良好行為”證書。獲得證書的企業，可在產品包裝、標識、說明書及其宣傳品上使用“標準化良好行為”標志。
證書有效期為3年。
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